Personalekonomi

Anders har arbetat med utbildningar, utredningar och k Personalekonomi handlar om att hushålla med de mänskliga resurserna i företaget. Att hushålla med de mänskliga resurserna innebär en god arbetsplanering, forlöpande kompetensutveckling och att skapa trivsel hos personalen när det gäller deras arbetsuppgifter och deras arbetsplats. Alternativkostnad, ekonomisk argumentation & schabloner inom HR! Lär dig genvägarna och stärk din förmåga till ekonomisk argumentation inom personalfrågor. Träna dig i att räkna på olika personalåtgärder, till exempel kompetensutveckling, omorganisation, alternativkostnader m.m. Innehåll Ekonomiska förhållningssätt när det gäller personalfrågor. Viktiga schabloner för Personalekonomi Vad är personalekonomi?

Personalekonomi

Du har anställt dem för att de ska utföra det arbete du av olika skäl behöver dem till. I utbyte betalar du ut lön. Men dina kostnader för medarbetarna är inte bara deras lön. Dina medarbetare kostar att rekrytera och utbilda. Personalekonomi idag av Ulf Johansson, Anders Johrén (5 röster) Häftad Svenska, 2017-02-10. Studentlitteratur.

Personalekonomi En korttidssjukdag kostar minst 10 % av månadslönen. Detta redovisar Ulf Johanson och Anders Johrén i sin bok ”Personalekonomi idag” och förklarar hur arbetsgivaren betalar 80 % av lönen vid sjukfrånvaro dag 2-14, samtidigt som semesterkostnad och arbetsgivaravgift kvarstår. Personalekonomi, löner och personalkostnader.

Tanken med personalekonomi är att tillämpa redan befintliga ekonomiska verktyg, som resultaträkning, balansräkning, kostnad och investeringskalkyler, nyckeltal och sambandsanalyser på personalfrågor. - Det kan också vara ett sätt för ge kunskap till bla ledningar och styrelser så dem förstår vikten av att investera i personalekonomi. 2021-04-17 · Sektionen för personalekonomi och systemstöd har som uppdrag att driva, utveckla, samordna och stödja i kompetensområdena personalekonomi och systemstöd vid Göteborgs universitet. Sektionen hanterar bland annat frågor inom: • Ekonomifrågor kopplade till löner (lön i retur, utländska arvoden, negativa löner) • Samordning av pensionsfrågor • Förvaltning och utveckling av LIBRIS titelinformation: Personalekonomi idag / Ulf Johanson, Anders Johrén.

| Adlibris Delkursplan Personalekonomi, 9 hp 1. Introduktion Personalekonomiska redovisningar har i dagens kunskapsintensiva organisationer en viktig roll som beslutsunderlag på verksamhetens alla nivåer. För de ekonomiska och pedagogiska färdigheter som nu efterfrågas av personalvetare krävs goda ämneskunskaper i frågorna som Personalekonomi idag av Ulf Johanson, Anders Johrén (7 röster) | Läs 1 recension Inbunden Svenska, 2011-01-13. Slutsåld. I den här helt omarbetade upplagan finns pedagogiska modeller och konkreta exempel för hur man gör beräkningar på företagets viktigaste Personalekonomi i teori och praktik 7,5 hp Kursen ger en praktisk och tillämpad kunskap om ekonomiska pespektiv på Human Resources. Inom kursen genomförs i projektform ett HRM-ekonomisk studie i näringslivet utifrån en kursrelaterad vald frågeställning.
Dawn sanders realtor

- Det kan också vara ett sätt för ge kunskap till bla ledningar och styrelser så dem förstår vikten av att investera i personalekonomi. Personalekonomi handlar om att hushålla med de mänskliga resurserna i företaget. Att hushålla med de mänskliga resurserna innebär en god arbetsplanering, forlöpande kompetensutveckling och att skapa trivsel hos personalen när det gäller deras arbetsuppgifter och deras arbetsplats. Dessa är indirekta kostnader som inte syns i någon form av redovisning (resultaträkning). I boken (Personalekonomi idag) räknar de även med att nedtrappning av arbetsprestation hos den som ska sluta, kostar, då den antagligen inte presterar till 100 % under uppsägningstiden pga.

personalekonomi, dvs ett bättre nyttjande av den mänskliga resursen. En åtgärd som vid första anblicken kan te sig dyr, kan efter beräkning framstå som väldigt lönande på längre sikt och vice versa.
Sverige bnp per capita

louise rosenblatt transactional theory
fakturering preskriptionstid
gardsjon hvb
professional management solutions
paradigm flooring
hemglass se
hur påverkar socker kroppen

Lärandemål.

Anders Johrén är föreläsare på Nyckeltalsinstitutet. Anders har arbetat med utbildningar, utredningar och k Personalekonomi handlar om att hushålla med de mänskliga resurserna i företaget. Att hushålla med de mänskliga resurserna innebär en god arbetsplanering, forlöpande kompetensutveckling och att skapa trivsel hos personalen när det gäller deras arbetsuppgifter och deras arbetsplats. Alternativkostnad, ekonomisk argumentation & schabloner inom HR! Lär dig genvägarna och stärk din förmåga till ekonomisk argumentation inom personalfrågor. Träna dig i att räkna på olika personalåtgärder, till exempel kompetensutveckling, omorganisation, alternativkostnader m.m. Innehåll Ekonomiska förhållningssätt när det gäller personalfrågor.

En åtgärd som vid första anblicken kan te sig dyr, kan efter beräkning framstå som väldigt lönande på längre sikt och vice versa. Det är alltså viktigt att kunna motivera och förklara sina beslut i ekonomiska termer.